Nos últimos anos, devido às mudanças de comportamento profissional relacionadas à pandemia, as preferências dos funcionários estão passando por diversas transformações. Uma delas é a escolha pelos benefícios de bem-estar...
Sabia que é possível motivar os funcionários oferecendo benefícios corporativos? Porém, é preciso saber escolher a opção correta de acordo com as necessidades de cada um. Nós da Allya vamos te ajudar nessa tarefa! Confira!
O ano é 2022 e o departamento de Recursos Humanos da sua empresa ainda é burocrático e operacional? Então está na hora de apostar na maior tendência para esse setor neste ano: a digitalização do RH. Nós da Allya vamos...
Como oferecer assistência através de benefícios corporativos para mais de 8 mil colaboradores espalhados em mais de 160 cidades do Brasil? Esse era o maior desafio para o RH da construtora MRV. Por isso, neste artigo, vamos contar...
O RH da sua empresa está preparado para receber os Millennials e a Geração Z no mercado de trabalho? Afinal, gerir pessoas não é uma tarefa fácil, principalmente se os profissionais forem de idades e gerações diferentes.
Qual é a melhor receita para atrair talentos para uma empresa e mantê-los fiéis à corporação? Essa é a pergunta que muitos profissionais de RH fazem e, por isso, desejam a resposta. Em um mercado competitivo como o...
Todo mundo promete mudar os hábitos no ano que se inicia, seja para melhorar a vida financeira, cuidar da saúde ou outro motivo. Pensando nisso, nós da Allya queremos mostrar quais os hábitos dos seus funcionários que estão...
Todo RH precisa fazer um planejamento de férias dos funcionários para oferecer o período de descanso e tranquilidade que cada trabalhador merece. Porém, para evitar dores de cabeça é preciso fazer uma...
Você já pensou em oferecer um benefício de descontos em compras e serviços para os funcionários? Será que vale a pena? Nós da Allya vamos contar para você se realmente é vantajoso ou não a oferta desse tipo de benefício!
A pandemia transformou as pessoas, o mercado de trabalho, o bem-estar e outros aspectos da nossa vida pessoal e profissional. Por isso, no próximo ano, as empresas tendem a buscar uma nova visão sobre os funcionários...
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