Para se sobressair em seu mercado corporativo cada vez mais competitivo, toda empresa precisa apostar na construção de um ambiente de trabalho humanizado. Afinal, um ambiente acolhedor e humano pode ganhar a confiança dos colaboradores…
Os transtornos mentais relacionados ao trabalho são um verdadeiro obstáculo para o bem-estar geral dos colaboradores. Assim, é indispensável que os profissionais de RH das empresas saibam que cuidar da saúde mental dos funcionários é essencial. Para isso…
O trabalho pode ser exaustivo e desafiador, tanto para o corpo quanto para a mente, mas como identificar a diferença entre o estresse causado pela tensão cotidiana e os sinais de uma Síndrome de Burnout? Nós da Allya vamos explicar o que é…
Atualmente, os trabalhadores estão cada vez mais em busca de maneiras para criar uma rotina de trabalho produtiva para realizar as responsabilidades do dia a dia com sucesso. Pensando nisso, nós da Allya criamos este artigo para ajudar os profissionais de RH…
A busca pela palavra “procrastinação” atingiu níveis surpreendentes no mundo todo, desde 1º de janeiro até 17 de maio, como revelado pelos dados do Google Trends e divulgado no site da Forbes. No Brasil, essa tendência também foi evidente, com um aumento…
No domingo, muitos profissionais enfrentam um sentimento intenso de ansiedade e apreensão, conhecido como “síndrome do domingo” ou “Sunday scaries”, em inglês. Essa sensação não é surpreendente, uma vez que um artigo no site da American Psychological Association…
Recentemente, foi aprovado um Projeto de Lei (PL) que visa garantir a igualdade salarial entre homens e mulheres que desempenham as mesmas funções. Apesar de já existirem iniciativas similares, as leis anteriores que abordavam esse assunto não eram…
O Dia Mundial da Saúde destaca a importância da promoção da saúde e da qualidade de vida, incluindo o bem-estar físico e mental. No ambiente corporativo, essa data não pode passar despercebida, afinal, o trabalho tem um impacto direto…
Manter um ambiente de trabalho harmonioso é essencial para o bom funcionamento da empresa. Uma estratégia eficaz para alcançar esse objetivo é a criação de um canal de denúncias nas empresas. Com esse recurso, é possível incentivar os funcionários a expressarem…
Recentemente, foram apresentadas as três principais macrotendências que terão um impacto significativo (e já estão impactando) o mundo da gestão de pessoas. Por isso, nós da Allya contaremos tudo sobre elas para que os profissionais de Recursos Humanos possam…
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